Das Institut für Virologie am Fachbereich Veterinärmedizin der Freien Universität Berlin ist ein Forschungs- und Lehrinstitut. Es ist Teil des Zentrums für Infektionsmedizin und des Tiermedizinischen Zentrums für Resistenzforschung (TZR), und spezialisiert auf die Forschung von viralen Erregern sowie der Entwicklung von Impfstoffen und diagnostischen Methoden.

Aufgabengebiet:
• Isolierung, Identifizierung und Quantifizierung von Viren und Durchführung virologischer diagnostischen Methoden.
• Molekularbiologische Arbeiten wie PCR, Klonierungen, Generierung von rekombinanten Viren und Sequenzierung, sowie die Analyse der Ergebnisse.
• Passagieren von Viren und Arbeiten mit Zelllinien und primären Zellkulturen.
• Mitarbeit bei Forschungsprojekten, insbesondere im Bereich viralen Infektionskrankheiten.
• Erstellung und Aktualisierung von Standardarbeitsanweisungen (SOPs).
• Probenannahme, Probenvorbereitung und Dokumentation im Laborinformationssystem.
• Bedienung und regelmäßige Kontrolle von Geräten wie der Wasserbädern, PH-Metern, Analysewaagen und Reinstwassersystemen, Heißluftsterilisatoren und Autoklaven.
• Technische Betreuung von Studierenden und Promovierenden, sowie dem virologischen Praktikum für Tiermediziner.

Einstellungsvoraussetzungen:
Staatliche Anerkennung als Biologisch-Technische*r Assistent*in oder Laborant*innen mit Abschlussprüfung und gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen

(Berufs-)Erfahrung:
Erfahrungen in virologischen und molekularbiologischen Arbeitsmethoden, Erfahrungen in der Arbeit mit Zellkulturen

Erwünscht:
• Erfahrung in der Arbeit mit Zellkulturen und Erregern der Risikogruppe 2.
• Umgang mit modernen Laborgeräten (z. B. PCR-Systemen, ELISA Readern).
• sicherer Umgang mit EDV-gestützten Laborinformationssystemen.
• selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit.
• Bereitschaft zur Weiterbildung und zur Arbeit in einem interdisziplinären Umfeld.
• fundierte EDV-Kenntnisse und Erfahrung mit Laborinformationssystemen.
• Kenntnisse der Versandvorschriften (Gefahrgut) und dem Arbeiten mit GVOs.
• gute Englischkenntnisse, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein guter Kommunikationsstil.
• selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise, auch unter Zeitdruck.
• eigenverantwortliches und engagiertes Arbeiten