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Ziel 8: Menschenwürdige Arbeit und Wirtschaftswachstum

Ziel 8

Ziel 8
Bildquelle: Engagement Global

  • Beteiligung an den FUB International Staff Training Weeks – Die Universitätsbibliothek beteiligt sich aktiv am internationalen Austauschprogramm für Hochschulbeschäftigte und fördert Wissenstransfer sowie Vernetzung auf europäischer Ebene.

  • Öffentlicher Zugang zu Informations- und Kommunikationstechnologie – Arbeitsplätze mit moderner IT-Infrastruktur stehen für Recherche, Studium und wissenschaftliches Arbeiten zur Verfügung.

  • Pflichtpraktika im Bibliotheksbereich – Die Universitätsbibliothek bietet Praktikumsplätze im Rahmen bibliothekarischer Ausbildungs- und Studiengänge an und unterstützt so die berufliche Qualifizierung des Nachwuchses.

  • Bewerbungsverfahren: Die Universitätsbibliothek praktiziert eine geschlechter- oder diversitätsgerechte Einstellungspolitik. Personalvertretungen, Schwerbehindertenvertretung sind gebunden in Auswahlprozesse.
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie in einer familiengerechten Universität, gemeinsam mit dem Dual Career & Family Service.
  • Die Universitätsbibliothek bietet flexible Arbeitszeitmodelle.
  • Angebote von diversen Beratungsstellen können wahrgenommen werden: Beratungsangebote bei sexualisierter Belästigung, Diskriminierung oder Gewalt, Kooperation mit der Stabsstelle Sozialberatung.